二三千元成為畢業(yè)生主流薪金

上海市發(fā)布最新畢業(yè)生工資指導價位

　　對照行業(yè)和工種估算你的職場收入

　　根據(jù)對2006年畢業(yè)生實際收入調查，上海有關部門日前發(fā)布了最新畢業(yè)生工資指導價位：2006年畢業(yè)生的收入中位數(shù)為2107元，較上年增長4.7%，技術性崗位的工資水平普遍上漲，研究生比本科生每月平均多拿1700元。

　　二三千元月工資成主流

　　據(jù)悉，本次調查涉及2006年已工作半年左右的畢業(yè)生，月工資主要集中在1000元至3000元。

　　按照1000元作為工資劃分段，月工資1000元至2000元的占40.1%，而2000元至3000元的占33.3%。從變動情況看，與上年比較，月工資在2000元至3000元的畢業(yè)生比重上升了4.2個百分點；月工資在1000元至2000元的比重下降了5.5個百分點；其他工資段中，3000元至4000元的占13.8%，4000元以上的占11.1%。

　　技術崗位工資普遍看漲

　　從畢業(yè)生從事的各類崗位看，既注重專業(yè)知識，又強調動手能力的技術性崗位的工資水平普遍上漲。比如，機械設計工程技術人員、模具制作技術人員和機電一體化技術人員的月工資中位數(shù)分別為2600元、2315元和2200元，分別比上年增長了8.9%、16.3%和16.8%。同時，部分一線生產技能崗位的工資增長也較快，如電焊工、裝配工、車工的月工資中位數(shù)分別增長了8.0%、14.8%和19.7%。與此同時，一些普通管理崗位由于受市場供求等因素影響，工資水平出現(xiàn)了一定下降。

　　行業(yè)和工種差異較明顯

　　一個行業(yè)平均工資也并不代表新進的員工就能拿到想要的薪水。有些工作崗位上不同級別的員工工資差異很大，高位數(shù)和低位數(shù)可以相差5000多元。從行業(yè)區(qū)分來看，如今證券分析人員、汽車行業(yè)從業(yè)人員、外匯交易業(yè)務員的就業(yè)情況較好，工資中位數(shù)都在3000元至4000元，而煙草制品加工、發(fā)電工程技術人員、化工設計工程技術人員工資中位數(shù)則超過了4000元。當然也有不少行業(yè)的工資差異比較大，如投資分析師的中位數(shù)僅2607元，而高位數(shù)則達5010；研發(fā)和設計主管、信息技術主管、軟件程序設計、道路橋梁工程技術人員等職業(yè)的工資高位數(shù)達6000元以上，中位數(shù)則保持在平均水平。而一些傳統(tǒng)且需求量大的職業(yè)，如會計、出納和普通技工等，同工種內的工資差異并不大，均在1000元至3000元左右。